2020年軍隊文職考試考試崗位能力備考:下文推斷題之正向答案加反向驗證

(一)當出現(xiàn)一個話題時往往這類題目比較簡單,直接從尾句的話題中去選項匹配答案即可。 (二)當出現(xiàn)了兩個話題時,這類題型很明顯能夠看出來尾句的兩個話題是并列關(guān)系,那么在選項當中匹配相關(guān)的兩個話題即可 (三)當尾句是以例子的形式陳述的,我們需要到前文中找到例子所支撐的觀點,用觀點去匹配選項。 無論出現(xiàn)的是哪種情況,正向找答案的方法不能丟掉,一定要用正向的話題去找答案,

2015軍隊文職招聘崗位能力備考指導(dǎo):題型分析及備考指導(dǎo)

整體來講崗位能力各題型可以劃分為四個層面的內(nèi)容,具體如下: 第一個層面屬于敏感類題目,包括圖形推理、資料分析、數(shù)字推理。 這幾類題目的特點是提升空間較大,并且提升較快,需要以對數(shù)字和圖形的敏感為基礎(chǔ),而且涉及的知識較少。這種敏感建立起來比較快,但是如若不長期堅持,這種對數(shù)字和圖形的敏感會很快消失。所以專家建議考生對這幾類題目的準備時間不宜過早,最好在臨近考前多加練習,保持敏感性。 第二個層面屬于拉開差距的題型,包括數(shù)學運算、邏輯推理、片段閱讀。 這幾類題目的特點是難度較大,提升較慢,重點考查考生對數(shù)學思維與邏輯思維的靈活運用。因此,需要考生學習數(shù)學與邏輯學相關(guān)的理論知識,建議考生能夠盡早準備,在掌握基本理論的基礎(chǔ)之上分配更多的時間掌握這幾類題型需要的方法和技巧。

這幾類題目的特點是比較簡單,拉不開考生之間的距離,主要靠日常積累和語感。所以考生在復(fù)習過程中對這幾類題型不需要花費太長的時間復(fù)習基礎(chǔ)理論,而更應(yīng)該大量做題培養(yǎng)語感,達到熟能生巧的效果,提高做題的速度,盡量節(jié)約時間,以此解決其他題目。 第四個層面屬于常識的題型,即常識判斷。 這類題目的特點是涉及知識面廣,包括時政、管理、法律、政治、經(jīng)濟、歷史、自然等。涉及知識面之廣需要考生花費大量的時間才能夠掌握,不是幾個月能夠解決的問題,所以對于公職考試來說,這個層面的題目基本上不用花費時間復(fù)習,考試過程中靠平時的積累和語感來解決即可。 (責任編輯:胡紫倫)

2015福建軍隊文職崗位能力備考:邏輯判斷之削弱題型

在每年的軍隊文職崗位能力考試中,邏輯判斷題基本維持在10道,可能性推理是邏輯判斷的一個重點,分值較高,而且這類題型有著固定的解題方法。今天紅師教育網(wǎng)要為大家講解的是可能性推理中最常見的削弱題型,常見的問法有下面哪項如果正確,最能削弱以上的論證,以上哪項最能反駁上述說法。 一、期值論證 我們從小到大,從進入學校學習,到步入社會工作,都需要制定各種各樣的目標。在學校中需要制定每天的學習任務(wù),每個學期的進步幅度。工作中也需要制定每天必須完成的工作任務(wù)和第二天的工作安排。除了個人層面,公司甚至都需要制定各種計劃。我們制定這些計劃,都想要在完成這些計劃后能夠得到一些我們想要達到的效果,可是做完后卻沒有達到。

遇到這類問題,其實有一個固定的解題方法:就是說明如果沒有這一系列的計劃,最后得到的結(jié)果可能會比現(xiàn)在還要糟糕。