2018上海軍隊文職招考面試簡易答題法
一半以上考生在面試備考初期恐懼面試答題，答題信心嚴(yán)重不足。之所以如此，就在于考生見題無思無語，一方面內(nèi)功差，見題使不出力，知識儲備跟不上;另一方面武功低，見題不會出招，答題技巧不會用。內(nèi)功需慢修，武功可速成，今天中公教育專家就跟大家一起來學(xué)習(xí)一個簡單有效的答題技巧三步答題法。依題解意，先來看一道題有人說幸福就是適度的貧困，但是貧困并不單指物質(zhì)，幸福不會與物質(zhì)同步，談?wù)効捶?先說何為內(nèi)功，就以這道題而言，若考生幸福觀清晰明確，那么答題就是直抒胸臆。比方在某考生看來，他的幸福就是簡單的知足，有美滿的家庭，親人身體健康，自己工作順利，那么此題又有何難。但想必很多考生平日并非會深入思考何為幸福，那么此時就需要考生運用三步答題法，依題拆題，四兩撥千斤，與命題人過過招了。一、仔細(xì)審題高手過招，勝負(fù)只在一瞬間，這就說明看清對手每個動作至關(guān)重要，所以擂臺上必須要有敏銳深邃的觀察力。拿這道題而言，命題人連出三招，分別是有人說幸福就是適度的貧困，你如何接招?但是貧困并不單指物質(zhì)，你如何接招?幸福不會與物質(zhì)同步，你如何接招?分解了出題人的招式，那么接下來就見招拆招。就拿第一招來說，幸福就是適度貧困，何為貧困，適度貧困又為何意，這是我們需要聚焦視野，深入思考，其實看清了怎么問，答案就隱藏其中。貧困不就是基本生計難以維持，吃不飽穿不暖，那么適度貧困就是滿足基本需求即可，吃飽穿暖，但不需要饕餮盛宴，也不需要華彩衣裳。這不就是鄭板橋曾經(jīng)講過的名言知足常樂，所以第一句話想表達(dá)的是，幸福等于知足。以此類推，第二招，第二句話想表達(dá)的是，精神貧困不會幸福。第三招，第三句話想表達(dá)的是，幸福與精神同步，幸福不等于物質(zhì)富有。這樣來看，作答此題已經(jīng)易如反掌，分三點，對應(yīng)此三句話作答，當(dāng)時如何思考現(xiàn)在就如何作答。上述已講，此處不再贅述。此法之所以會如此有效，關(guān)鍵就在于我們通過運用敏銳的洞察力從題目中挖掘出了命題人的出題邏輯模型，并且四兩撥千斤巧用它。所以說，仔細(xì)審題至關(guān)重要，一方面審題仔細(xì)就不會出現(xiàn)無話可說的尷尬場面，另一方面，仔細(xì)審題挖掘出的答題內(nèi)容一定是源于題目本身信息的，這樣答題就一定是緊扣題目。二、梳理加工聰明的同學(xué)可能會發(fā)現(xiàn)，命題人的出題邏輯模型，不見得就是最好的答題邏輯模型，從表達(dá)的層面來看，可能此模型還未加工，略顯粗糙。比方還拿此題而言，題目問我們什么是幸福，如果梳理加工后，更合理嚴(yán)謹(jǐn)?shù)谋磉_(dá)邏輯應(yīng)該是幸福不等于有錢，幸福等于精神富足，幸福等于精神自足。也就是不是什么，而是什么層層遞進(jìn)的關(guān)系。這樣表達(dá)，邏輯性更強，重點更加突出，環(huán)環(huán)相扣，招招致命。三、自信表達(dá)命題人出題動作再快，面試的擂臺再高，只要我們能沉著冷靜，看清對手一剎那間如何出招，那么我們就能自信從容應(yīng)對，因為我們清楚的認(rèn)識到所有的答題內(nèi)容都是來源于題目本身，只要牢牢抓住了題目本身，那就是將答案緊緊握在了手中。任何題目不管何種題型，都需要審題，所以此法通用無礙。只要勤加練功，將此法融會貫通，那么你就可以隨機(jī)應(yīng)變，以不變應(yīng)萬變，同時再配合修內(nèi)功，積累更多答題知識，那么你就可以蔑視群雄，大殺四方。|||
2020北京軍隊文職招考面試技巧：名言警句如何論證?
面試當(dāng)中，有一類題型叫名言警句，遇到這種題目，很多考生的第一感覺是不知道該說些什么，也不知道如何說下去，甚至有些同學(xué)沒有分析論證，直接就著某個名言來談自己怎么做。這樣的回答并不能稱之為錯，但題目讓我們對某句名言、某個警句談理解的時候，絕不僅局限于做法這一個角度。下面專家給同學(xué)們具體分析一下。我們都知道，名言警句的問法絕大多數(shù)還是以談理解、談看法、談啟示為主，其實這些問法就已經(jīng)在向我們強調(diào)了要仔細(xì)分析該句話的內(nèi)容。如若不是這樣，題目為什么不問請就這個名言談?wù)勀阍趺醋瞿?這也就說明了，名言警句的作答，我們依然要做到多角度的分析，可以從哪些角度來分析論證呢?舉例分析。事實上，我們從一個名言警句中得出道理之后，我們必須拿出證據(jù)來說明為什么這個道理是正確的，又或者要說明為什么這個道理是重要的，舉例子就是一個很好的證明方式。例如習(xí)近平總書記曾說：幸福都是奮斗出來的，奮斗本身就是一種幸福。這句話強調(diào)的是奮斗的重要性，我們?nèi)绻美觼碚f明奮斗的重要性，就可以列舉各種奮斗人物典型的例子，比如：天眼之父南仁東老先生，他為了中國的射電望遠(yuǎn)鏡事業(yè)奔走在云貴地區(qū)的大山深處，用自己的努力成就了奮斗的一生;比如屠呦呦老先生在自己研究青蒿素的奮斗之路上不斷鉆研，克服重重困難，終有所成;比如張富清也是如此，轉(zhuǎn)業(yè)之后在基層的普通崗位上，用自己奮斗的雙手，為當(dāng)?shù)氐陌傩兆龀鲐暙I(xiàn)。其實大家會發(fā)現(xiàn)，用這些簡短的例子來論證道理的重要性，反而是比較容易的。道理論證。講道理也是名言警句這種類型的題目常用的論證方法。道理論證，常見的就是用正面的話來說明該道理是重要的，或者反面說明不落實該道理是不可行的。這種方法雖然聽起來抽象了一些，但是在日常的論證中我們一般都會用得到。比如論證目標(biāo)的重要性，我們在講道理的時候就可以說：只有明確了正確的目標(biāo)和方向，我們才能夠在奮斗的過程中不會迷失，而一個人如果連目標(biāo)都沒有，那么對于他而言，奮斗的方向是不明晰的，最終的結(jié)果可能會一事無成。這是這樣的一正一反的說明，就是對于道理論證的應(yīng)用。結(jié)合社會實際來分析論證。在名言警句類題目的分析中，除了講道理和舉例子，我們還可以結(jié)合社會實際，這一方法，讓我們的分析更充實也更簡單容易。例如習(xí)近平總書記曾經(jīng)說過：奮斗是青春最亮麗的底色。對于這句話談理解的時候，能夠結(jié)合現(xiàn)在的社會現(xiàn)狀可以極大地降低分析的難度，我們可以說當(dāng)代年輕人其實有很多人是樂于奮斗的，比如為了基層扶貧犧牲的時代楷模黃文秀，比如千千萬萬選擇去基層扎根奮斗的工作人員等，他們都是最美的奮斗者。但現(xiàn)在的年輕人當(dāng)中，確實又有一部分人選擇逃避奮斗，有的對待工作拈輕怕重、有的選擇成為啃老族，這些人的做法就不符合習(xí)近平總書記說的奮斗。這就是結(jié)合社會現(xiàn)狀來進(jìn)行的說明。說到這里，各位考生對于名言警句的分析論證必然也有了一些了解，遇到這類題目時可不要慌，仔細(xì)分析、沉著應(yīng)對即可。
軍隊文職招考面試答題技巧之提升針對性
對于面試題目，我們把題目讀一遍之后發(fā)現(xiàn)并沒有那么難，但答起來就很懵，看到題目在作答的時候只能表述出來三兩句話?這就說到了一個問題，對題目的分析到位了嗎究竟有沒有把題干的信息充分的利用起來呢?今天就中公教育專家就結(jié)合一道題目給大家說一下答題針對性。有一道題目是這樣描述的：明代御史張翰記錄一則新鞋踩泥的故事，一個轎夫腳穿新鞋，一開始小心翼翼擇地而行，生怕弄臟了新鞋，但雨天泥濘漸多，他一不小心踩入泥水坑中，此后就不在顧惜，開始隨意走。請結(jié)合廉潔從政，談理解。這道題目相對而言就比較靈活，無論從問法上還是從作答上，都有其靈活的一面。常規(guī)來講，大家來作答這道題目，一般考生們會想到的道理是作為為官從政的工作人員，從一開始就要在廉潔自律方面做到慎始，接下來在論證的時候談到為什么要慎始，這其中的重要性是什么，以及很多同學(xué)會利用舉例論證的方式說明部分官員因沒有做到慎始而導(dǎo)致的腐敗的例子，從這個角度來談其實很切題。但我們要知道，你這樣答題，其他同學(xué)也會這樣答題，在考場上大家所呈現(xiàn)的信息基本上差別并不大，而怎樣才能讓考官在聽覺疲勞的情況下，能根據(jù)你給出的答案感覺到你真正的把這個道理理解透徹了并添加了自己的想法呢?在這里大家在談新鞋踩泥的整個過程分為三個階段：穿新鞋時很小心、遇到泥濘路漸多是有擔(dān)心的、新鞋踩到泥巴之后沒有擦鞋子，而是不顧惜、隨意走動。聯(lián)系到這三個階段我們能夠想到的是為官之初，在剛?cè)雿徫粫r即穿新鞋時小心又仔細(xì)，可以說不拿群眾一針一線這就強調(diào)了慎始，在工作了一段時間之后，伴隨著的是自己的級別升高、權(quán)力變大，很多人找你辦事通常會給你一些小恩小惠，你開始接受了就證明你新鞋踩到泥了，此后，欲望越大、野心越大，收受的小意思種類越來越多、金額越來越大，帶來的危害、問題也越來越突出，最后面臨的是鋃鐺入獄、悔之晚矣。這樣結(jié)合題干的信息把自己想要表達(dá)的內(nèi)容和道理都貫穿其中，其表現(xiàn)形式更加靈活，也給考官呈現(xiàn)的是你自己對這一題目有自己的理解和想法。這就是結(jié)合題干信息把題目的針對性和靈活性展現(xiàn)了出來。近年來，出現(xiàn)的很多題目都非常的靈活，廣大考生一定要注意，題目能答出來是基本的要求，而能夠把題目結(jié)合題干信息答得更有針對應(yīng)、更靈活、有自己的想法才能真正被考官青睞。
2019軍隊文職招考面試如何體現(xiàn)出高情商
對于考生而言，筆試考察的是智商，需要考生上知天文下知地理，無所不知無所不曉，但是面試不僅考察智商，考察考生對于一件事件的是否有所了解，分析問題是否有深度，能夠能站在政府的角度看待問題。也考察情商，如何與考官進(jìn)行溝通，做人際、應(yīng)變、現(xiàn)場模擬時如何有效溝通，都是情商的體現(xiàn)。今天和大家一起來分享下，中如何把情商更好的體現(xiàn)出來。例題：同事小李在朋友圈發(fā)表評論，認(rèn)為某案件的判決不公平，因此受到了領(lǐng)導(dǎo)批評，小李感到很難過。作為同事，你會怎么安慰他?請現(xiàn)場模擬。這道題目考察的就是溝通能力以及語言表達(dá)能力，也就是說，考生在勸對方的時候一定要達(dá)到效果。而題目中我們可以看到小李存在以下的問題。一是沒有認(rèn)識到作為一個法檢工作人員的工作性質(zhì)，二是領(lǐng)導(dǎo)批評后就難過，不能正視領(lǐng)導(dǎo)的批評。所以今天的溝通主要是讓他認(rèn)識到這兩個問題，以及告訴其應(yīng)該如何做。而按照中國人說話的習(xí)慣，在說事情之前總是會說些其他內(nèi)容，在慢慢說事情。所以針對于這類型的題目，考生在作答時也可以突出自己的情商。拉近距離步入正題解決問題自然收尾(一)拉近距離拉近距離是讓我們接下來的溝通更加順暢的前提，而在面試過程中，可以根據(jù)人物之間的關(guān)系來定，如果雙方不認(rèn)識，直接亮明身份即可，而面試中大多數(shù)都是同事，所以拉近距離的方式就是換位思考，感同身受，關(guān)心近況等。這道題目就可以這樣開頭：小李啊，我看你今天情緒不好(關(guān)心近況)，是不是還是因為昨天領(lǐng)導(dǎo)批評你的那個事兒啊?我很理解你的心情(感同身受)，被領(lǐng)導(dǎo)批評了都會不舒服。(二)步入正題根據(jù)題意，直接過渡到你今天要跟他談的內(nèi)容即可，一般可以通過情理利法結(jié)合題干進(jìn)行溝通。如：其實你也不要多想了，領(lǐng)導(dǎo)批評我們，有時候也是為了防止我們犯更大的錯誤啊，況且我們是法檢工作人員，如果貿(mào)然在朋友圈上發(fā)表態(tài)度，不僅會給群眾帶來誤導(dǎo)，他們會認(rèn)為我們判決的是有問題的，影響司法公信力，也會造成不好的社會輿論。況且我們的法官在審理案件時都是以事實為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，我們沒有參與，很多證據(jù)都不知道，所以對案件了解的不是很清楚。(三)解決問題這一部分是溝通的重點，既然對方做的不對，就應(yīng)該具體說明他應(yīng)該如何做。如：我們作為法檢工作人員，應(yīng)該注意自己的一言一行，謹(jǐn)言慎行、如果你真的對于案件有自己的想法，可以私下和法官進(jìn)行溝通你的想法，大家一起探討。我建議你還是把朋友圈刪了吧，以后一定注意不要隨便評論案件。(四)自然收尾有頭有尾才是一個完整的溝通，考生結(jié)合題干情境自行收尾即可。如：那我先去工作了，你別不開心了，有什么事就跟我說。這樣作答才能夠既安撫了他的情緒，也能夠解決問題，所以，考生在作答人際、應(yīng)變、情境模擬時可以多通過情理利法這四個方面進(jìn)行溝通，更好的達(dá)到溝通的目的和效果。
