軍隊(duì)文職招聘行測(cè)錯(cuò)題本31-40 - 行測(cè)知識(shí)
軍隊(duì)文職招聘行測(cè)錯(cuò)題本31-40減小字體增大字體軍隊(duì)文職招聘行測(cè)錯(cuò)題本31-40
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3.行測(cè)都是測(cè)智商的考小孩兒的題目，假如給你足夠的時(shí)間你做滿分綽綽有余.一定要記住每個(gè)題都是有技巧的，而不是盲目的瞎算
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10.軍隊(duì)文職招聘申請(qǐng)批準(zhǔn)提前退休的條件三種情形軍隊(duì)文職招聘符合下列條件之一的,本人自愿提出申請(qǐng),經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可以提前退休：
（1）工作年限滿三十年的；
（2）距國(guó)家規(guī)定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的；
（3）符合國(guó)家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。
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軍隊(duì)文職招聘基本常識(shí)練習(xí)集錦36-40 - 行測(cè)知識(shí)
軍隊(duì)文職招聘基本常識(shí)練習(xí)集錦36-40減小字體增大字體軍隊(duì)文職招聘基本常識(shí)練習(xí)集錦36-40
36受到開除處分的軍隊(duì)文職招聘，有什么法律后果？
A在受處分其間有悔改表現(xiàn)，并且沒有再發(fā)生違紀(jì)行為的，處分期滿后，由處分機(jī)關(guān)解除處分。
B按照規(guī)定降低級(jí)別。
C解除處分后級(jí)別和職務(wù)不再受原處分的影響。
D自處分生效之日起，解除其與單位的人事關(guān)系。
軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)解答：Ｄ
37對(duì)軍隊(duì)文職招聘處分的解除以下說法不正確的是：
A解除軍隊(duì)文職招聘處分的機(jī)關(guān)只能是作出該處分決定的機(jī)關(guān)。
B在處分期內(nèi)軍隊(duì)文職招聘調(diào)離作出處分的機(jī)關(guān)，解除處分仍由原作出處分決定的機(jī)關(guān)解除處分。
C在軍隊(duì)文職招聘的處分期間，沒有再發(fā)生違紀(jì)行為的，處分機(jī)關(guān)可以解除處分。
D解除處分應(yīng)當(dāng)以書面形式作出。
軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)解答：Ｃ
38機(jī)關(guān)對(duì)新錄用人員在試用期內(nèi)進(jìn)行的是。
A初任培訓(xùn)B任職培訓(xùn)
C專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)D更新知識(shí)培訓(xùn)
軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)解答：Ａ
39關(guān)于對(duì)軍隊(duì)文職招聘培訓(xùn)的時(shí)間以下不正確的是：
A專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)的時(shí)間一般不得少于七天。
B初任培訓(xùn)是在試用期內(nèi)進(jìn)行一般不少于十天。
C任職培訓(xùn)的時(shí)間不少于三十天。
D更新知識(shí)培訓(xùn)每人每年參加培訓(xùn)的時(shí)間累計(jì)不少于七天。
軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)解答：Ａ
40根據(jù)軍隊(duì)文職招聘法對(duì)調(diào)任的規(guī)定，以下說法正確的是：
A調(diào)任包括調(diào)入和調(diào)出兩個(gè)方面。
B調(diào)任并不屬于軍隊(duì)文職招聘隊(duì)伍的一個(gè)入口。
C調(diào)任只規(guī)定了調(diào)入一個(gè)方面。
D調(diào)任是機(jī)關(guān)外與機(jī)關(guān)內(nèi)人員的雙方交流。
軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)解答：Ｃ
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軍隊(duì)文職招聘基本常識(shí)練習(xí)集錦（多項(xiàng)選擇）36-40 - 行測(cè)知識(shí)
軍隊(duì)文職招聘基本常識(shí)練習(xí)集錦（多項(xiàng)選擇）36-40減小字體增大字體軍隊(duì)文職招聘基本常識(shí)練習(xí)集錦（多項(xiàng)選擇）36-40
36軍隊(duì)文職招聘職務(wù)任命必須具備的三個(gè)條件是什么？
A有編制B有職數(shù)C有相應(yīng)的權(quán)限D(zhuǎn)有相應(yīng)的職位空缺
軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)解答：ＡＢＤ
37軍隊(duì)文職招聘法對(duì)軍隊(duì)文職招聘在機(jī)關(guān)內(nèi)兼職沒有做出限制性規(guī)定，下列哪些情況符合軍隊(duì)文職招聘在機(jī)關(guān)外兼職的正確做法？
A因工作需要任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)軍隊(duì)文職招聘在機(jī)關(guān)內(nèi)兼任一個(gè)實(shí)職B軍隊(duì)文職招聘在企業(yè)任職的C因工作需要軍隊(duì)文職招聘可以兼任事業(yè)單位的某些職務(wù)D兼任機(jī)關(guān)外職務(wù)必須經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并不得領(lǐng)取任何報(bào)酬
軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)解答：ＣＤ
38哪些屬于軍隊(duì)文職招聘法規(guī)定的可以越級(jí)晉升的情況？
A表現(xiàn)特別優(yōu)秀的軍隊(duì)文職招聘。B資歷很高。C工作經(jīng)驗(yàn)豐富。D工作特殊需要。
軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)解答：ＡＤ
39軍隊(duì)文職招聘晉升職務(wù)需要具備的條件和資格有哪些：
A思想政治體條件過硬B具備職務(wù)要求的工作能力C文化程度符合要求D具備規(guī)定的任職資歷
軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)解答：ＡＢＣＤ
40軍隊(duì)文職招聘法在軍隊(duì)文職招聘職務(wù)晉升制度上的最大突破是對(duì)傳統(tǒng)委任制的改革，是軍隊(duì)文職招聘法規(guī)定的軍隊(duì)文職招聘選拔任用的重要方法？
A聘任制B任期制C公開選拔D競(jìng)爭(zhēng)上崗
軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)解答：ＣＤ
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