解放軍文職招聘考試關于批準錄用×××等 ××名同志為國家公務員的函-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育

解放軍文職招聘考試關于批準錄用×××等××名同志為國家公務員的函發(fā)布時間:2017-11-2822:20:06關于批準錄用等名同志為國家公務員的函省安全廳:你廳《關于擬錄用1996屆大中專畢業(yè)生的函》(國安政[1996]18號)收悉。根據中共省委組織部、省人事廳《關于部分省級機關從1996年應屆高校、中專畢業(yè)生中考試錄用國家公務員和機關工作人員的通知》的規(guī)定,經考試、考核合格,批準錄用等名同志為國家公務員。特此函復。附件:《錄用人員名單》1份省人事廳(章)一九九六年三月二十九日[析評]例文51和例文52是請批函和批準函例文。[例文55]北京市農工商聯(lián)合總公司關于2001年各級管理費列支辦法的函京農管函〔2002〕1號北京市財政局:根據北京市財政局《關于印發(fā)稅前扣除北京市國有企業(yè)上交主管部門管理費的審批管理辦法的通知》(京財稅〔1998〕171號)文件精神,根據我總公司的管理情況,我們擬訂了《關于2001年各級管理費列支辦法》,請求按此辦法對所屬公司在其銷售收入的2%的范圍內收取管理費,并在上繳企業(yè)所得稅前扣除。此請妥否,請函復。附件:《北京市農工商聯(lián)合總公司關于2001年各級管理費列支辦法》北京市農工商聯(lián)合總公司(章)二○○二年月日[析評]這是一則請求函。因向不相隸屬單位請求,故用函。

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2020部隊文職人員招聘考試管理知識點:中國公務員制度的主要內容發(fā)布時間:2020-03-1016:03:27中國公務員制度的主要內容1、公務員的義務與權利:義務是指法律關于公務員在執(zhí)行國家公務的活動中須作出一定行為或不得作出一定行為的約束。權利是指法律關于公務員可以享受某種利益或可作出一定行為的許可和保障,與公務員的義務是有機統(tǒng)一的關系。2、職位分類:綜合管理類職位、專業(yè)技術類職位、行政執(zhí)法類職位。3、公務員的錄用:采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。4、考核、獎勵、紀律與懲戒考核:內容是德、能、勤、績、廉,重點考核工作實績。獎勵:堅持精神獎勵與物質獎勵相結合、以精神獎勵為主的原則,獎勵分為:嘉獎、記三等功、二等功、一等功、授予榮譽稱號。懲戒:處分種類分為警告、記過、記大過、降級、撤職、開除。5、職務任免與升降:公務員職務實行委任制和選任制,公務員中非政府組成人員的任用實行委任制,部分職務實行聘任制。6、培訓、交流與回避7、工資、保險與福利8、公務員辭職、辭退、退休與申訴控告9、職位聘任。