2016年各省軍隊(duì)文職考試考試:有效備考數(shù)量關(guān)系
隨著2016年各省軍隊(duì)文職考試考試公告的陸續(xù)公布，各省軍隊(duì)文職考試考試的備考已經(jīng)進(jìn)入最后的沖刺階段。在軍隊(duì)文職考試行政職業(yè)能力測(cè)試中，數(shù)量關(guān)系這個(gè)模塊的試題一直都是對(duì)考生能力要求比較高的內(nèi)容，也是讓大部分考生覺(jué)得非常頭疼的一個(gè)模塊。 原因也有以下幾點(diǎn)：一方面，數(shù)學(xué)方面的背景知識(shí)非常豐富，可拓展性強(qiáng)，就近期軍隊(duì)文職考試行政職業(yè)能力測(cè)試考試難度日趨增大的背景下，數(shù)學(xué)運(yùn)算方面的試題難度將會(huì)有更大的提高。另一方面，數(shù)學(xué)運(yùn)算對(duì)考生的運(yùn)算能力有比較高的要求，特別是在軍隊(duì)文職考試行政職業(yè)能力測(cè)試的考試中，建議在20分鐘之內(nèi)解答15道試題。對(duì)沒(méi)有受過(guò)很好訓(xùn)練的考生來(lái)說(shuō)，是相當(dāng)不容易的。 數(shù)量關(guān)系題一般是給出一段文字性的描述，讓考生將其轉(zhuǎn)換成數(shù)學(xué)語(yǔ)言，并利用掌握的數(shù)學(xué)知識(shí)通常通過(guò)列方程解方程來(lái)予以解答。
一般來(lái)說(shuō)，每類問(wèn)題，都有比較特定的方法加以解決。只要考生能夠熟練掌握解題方法和解題思路，應(yīng)考時(shí)就能比較快的完成。 針對(duì)試題的以上特點(diǎn)，考生應(yīng)該在復(fù)習(xí)時(shí)注意以下幾點(diǎn)：了解常見(jiàn)問(wèn)題的分類和考察點(diǎn);對(duì)各類問(wèn)題的基本方法加以訓(xùn)練和掌握;大量完成習(xí)題，在練習(xí)中加以強(qiáng)化和掌握;明確自己優(yōu)勢(shì)不足，在優(yōu)勢(shì)方面注重提高速度贏得時(shí)間，在不足方面加強(qiáng)準(zhǔn)確性保證做就能作對(duì)。 關(guān)于數(shù)量關(guān)系模塊的復(fù)習(xí)，我們提倡按類型進(jìn)行有目的性的訓(xùn)練?？忌绻麊渭儾扇☆}海戰(zhàn)術(shù)，不管題目類型，只考慮能否作出，將不利于提高速度和準(zhǔn)確度，往往會(huì)出現(xiàn)事倍功半。相反，如果根據(jù)不同類型的數(shù)學(xué)問(wèn)題，進(jìn)行針對(duì)性地練習(xí)，按照知識(shí)點(diǎn)逐步解決。就可以比較明確的發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和不足。
綜合看來(lái)，數(shù)量關(guān)系考試中所考察的數(shù)學(xué)知識(shí)還是相對(duì)基本的，大部分知識(shí)考生在過(guò)去的學(xué)習(xí)中都涉及過(guò)。對(duì)考生來(lái)說(shuō)，難度在于速度和對(duì)某些知識(shí)的遺忘，采取以上提供的復(fù)習(xí)建議，會(huì)在一定程度上幫助考生補(bǔ)缺補(bǔ)差，為即將面臨的軍隊(duì)文職考試考試作出更加充分的準(zhǔn)備。
備戰(zhàn)2016年軍隊(duì)文職考試考試—數(shù)量關(guān)系制勝策略
2016年軍隊(duì)文職考試考試即將拉開(kāi)帷幕，相信很多有志于軍隊(duì)文職人員招聘的考生都已經(jīng)在積極緊張地備戰(zhàn)了，那么如何快速有效的去準(zhǔn)備軍隊(duì)文職考試考試，是大家急需要解決的問(wèn)題。下面以崗位能力考試中考生最為頭疼的數(shù)量關(guān)系模塊為例，為大家提供幾方面的高效備考策略： 一、反復(fù)做真題，把握出題動(dòng)向 數(shù)量關(guān)系模塊是大家公認(rèn)的最難的部分，想攻克數(shù)量關(guān)系這一部分，必須弄透這部分的?？嫉念}型和出題動(dòng)向，解決的首要渠道就是做歷年真題。通過(guò)反復(fù)做真題，不僅僅可以了解高頻題型，還可以體會(huì)出題人的意圖，同時(shí)也會(huì)發(fā)現(xiàn)自己知識(shí)的短板，進(jìn)而找到學(xué)習(xí)的方向。下面就以離現(xiàn)在最近的2014年軍隊(duì)文職人員招聘真題為例，分析數(shù)量關(guān)系模塊的幾大出題動(dòng)向： 1、經(jīng)典舊題型有重新考查趨勢(shì) 2014年軍隊(duì)文職人員招聘數(shù)量關(guān)系部分的一個(gè)很大特點(diǎn)就是舊題型新現(xiàn)。
其中，溶液?jiǎn)栴}在2009年軍隊(duì)文職人員招聘中考過(guò)，容斥原理在2011年軍隊(duì)文職人員招聘中考過(guò)，分段計(jì)費(fèi)問(wèn)題在2010年軍隊(duì)文職人員招聘中考過(guò)。
