軍隊文職崗位能力備考指南：資料分析之數據差距分析
軍隊文職招聘資料分析中我們在列式時有可能會出現加減乘除的混合運算，這類題的選項如果相對比較接近，考生會面臨一種困難，就是精算沒有太多時間，估算又拿捏不準正確的選項，認為，這類題目可以在估算的基礎上適當進行誤差的分析，進而指導考生選擇正確選項。數據差距其實就是較大數值相對于較小數值的增長率，它的應用可以進行選項的差距分析，也可以進行計算結果誤差的分析，同時在比較分數大小時可以應用。理論基礎如何快速判斷數據差距(增長率)：例題：1034，3214常規(guī)方式：將1034當做基期，3214當做現期，則增長率等于(3214-1034)/1034，但考場上如果計算以上算式，就會讓過程很耗時，進而達不到提高效率的目的例題精講例題：10.711.9=()解題過程：答案：C;首先考場上我們進行估算時，上述算式10.711.9約等于1112=132，雖然選項中有132，但是132這個計算結果是通過四舍五入的形式得來的有一定的誤差所以結果在ABC中，那么我們來看下：首先10.7到11.0的過程中將兩數看做107和110，那么增長量為3，增長率大約在107中占有3%，所以107到110增長率為3%，其次11.9到12.0過程中看做119和120，此時增長量為1，因此增長率在119中占有大約1%，因此乘號左邊兩數增長率3%，乘號右邊的數增長率1%，則該算式實際結果到132增長4%，則世界結果大約為132(1+4%)126.9技巧總結：一、簡單估算得到大致結果二、利用數據差距分析判斷誤差。
2018甘肅軍隊文職招考考試軍隊文職崗位能力資料分析技巧：用數據差距分析快速比較大小
相信各位考生在做資料分析的時候都遇到過這樣的題目,就是要比較增長率、增長量等數據的大小，這些數據有可能是以分數的形式出現，也有可能是以乘式的形式出現。中公教育專家發(fā)現大家常常運用到的比較大小的方法就是同位比較法。但是，有些考生也會發(fā)現，在運用同位比較法時，需要比較分子之間以及分母之間的增長率大小，而這一步恰恰又是考生最頭疼的一步，因為求增長率需要將兩數做差，再除以較小的數字，計算量不僅大而且還容易出錯，那有沒有什么快速的辦法去求出兩數之間的增長率呢?當然有，這個辦法就是要學會運用數據差距分析。數據差距分析的具體操作步驟如下：第一步：作差1
2018軍隊文職人員招聘崗位能力資料分析備考：利用選項差距把握估算的程度
2018軍隊文職人員招聘崗位能力資料分析備考：利用選項差距把握估算的程度。當前無論是軍隊文職考試考試還是軍隊文職考試考試，資料分析已經成為崗位能力試卷中的常駐嘉賓。絕大多數考生都把數學的復習重心放在資料分析，可是到了最后沖刺階段基本都會陷入一個普遍化的困境：大膽估算一不小心就卡在兩個選項之間，不估算的話做題速度太慢，耗時多不說計算能力偏弱的考生死算還會算錯。 接下來就針對于資料分析的估算，紅師教育給大家講一下利用判斷選項差距來把握估算的度。 選項差距具體含義 首先大家思考一下下面兩組選項哪組的選項差距大? 1, 其實這兩組選項的差距是一樣的，但是大部人認為第二組選項差距大，的確第一組選項的增長量是0.
但是如果回憶我們資料分析的乘除計算中不需要考慮小數點的這個有趣的技巧(因為真題中絕大多數題目不會設置有改變位數讓考生糾結的選項)，那么其實在我們的眼里兩組選項的有效數字都是A1和B2。所有其實我們應該正確地把選項差距理解為選項之間的變化程度(增長率)，而不是增長量。 選項差距大小判斷 選項差距大于10%，即選項差距大，大膽估算 選項差距小于10%，即選項差距小，小心細算 (2015年軍隊文職招聘真題)經過50多年的發(fā)展，我臺灣地區(qū)資本市場建立起由證券交易所集中市場上柜市場興柜市場構成的完善成熟的多層次資本市場體系。近年由于金融海嘯、歐債危機等因素影響，臺灣多層次資本市場總體成交值從2010至2012年連續(xù)3年下降，2012年較2011年衰退。
臺灣資本市場第一層次是證券交易所集中市場。在準入門檻方面，臺灣證交所要求上市企業(yè)實收資本6億新臺幣以上;從設立年限來看，要求上市企業(yè)設立滿3年以上;從獲利能力來看，要求上市企業(yè)最近1個會計年度無累計虧損，且稅前利潤占財務報表中的比率最近5個年度達到3%以上，或最近2個年度都達6%。至2012年底，上市公司有809家，資本額兆新臺幣，臺灣證券交易所總市值在世界交易所聯合會(WFE)會員中排名與前一年份相同，為第22名，所占比重仍為;成交值排名第15名，排名不變，所占比重由略微降至;周轉率排名為第9名，較2011年下降2名。 臺灣資本市場第二層次是上柜市場。在準入門檻方面，上柜市場要求公司實收資本額必須在新臺幣5000萬元以上;
至2012年底，上柜公司有638家，資本額兆新臺幣，總市值兆新臺幣。
