軍隊文職招聘考試網行測行政知識復習-行政組織編制設計程序 - 行測知識
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編制方案從設計到批準實施的流程,應以調查研究為基礎,自始至終均在調查研究的基礎上進行。編制設計程序,一般而言有四個階段:
(1)發(fā)現問題,確定目標。(2)擬制方案,分析選優(yōu)。(3)試行實施,反饋調整。(4)依法呈報,核定實施。在完成上述三個階段后,編制設計方案工作基本結束。在最后完善的方案基礎上,按照編制報批程序法規(guī),上報給有關部門批準實施。上報的材料要全面,論證要充分,分析要準確,文字要簡易。一般包括如下的資料:項目任務書、調查報告、原始資料整理、可行性分析報告、論證意見書。
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